Entretien d’évaluation et entretien professionnel

L’entretien d’évaluation

L'employeur tient de son pouvoir de direction, le droit d'évaluer le travail de ses salariés. Lorsqu'elle est mise en œuvre dans l'entreprise, l'évaluation...

Chutes de neige et absence ou retard au travail : quelles conséquences pour les salariés ?

Alors que les premiers épisodes neigeux arrivent sur la France, certains salariés pourraient être dans l'impossibilité de se rendre sur leur lieu de travail ces jours prochains tandis que d'autres pourraient aussi arriver en...

Documents obligatoires à afficher dans l’entreprise

L’employeur a l’obligation d’afficher certaines informations dans les lieux facilement accessibles aux salariés sous peine d’amende.

 

Affichages obligatoires :

Registre unique du personnel : un document obligatoire dans chaque entreprise

Le registre unique du personnel est obligatoire dans toutes les entreprises, quelle que soit la taille. Il permet de faire la transparence sur les emplois de chaque établissement.

Ce registre est à établir par l’employeur, qui recense tous les salariés de l’entreprise.

Il comporte des mentions obligatoires relatives à l’identification des salariés, à la date d’embauche, de départ...

Indemnité kilométrique vélo par les employeurs privés

Le bénéfice de la prise en charge des frais engagés pour se déplacer à vélo ou à vélo à assistance électrique pour les trajets de rabattement vers des arrêts de transport public...